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主题: 如何对信任你的老板提出辞职
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作者 如何对信任你的老板提出辞职   
所跟贴 如何对信任你的老板提出辞职 -- Polly - (453 Byte) 2008-5-10 周六, 10:39 (10293 reads)
不拉不拉
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头衔: 海归中将

头衔: 海归中将
声望: 博导

加入时间: 2004/02/21
文章: 3505

海归分: 693209





文章标题: 其实这是一个认老大问题 (1316 reads)      时间: 2008-5-10 周六, 12:40
  

作者:不拉不拉海归茶馆 发贴, 来自【海归网】 http://www.haiguinet.com

你朋友的老大一直能在他能力范围内为他争取到不错的职位,但是感觉来说这个老大在总部还不算是个骨干,因为无法为他在总部争取到很好的职位。旧老大肯为他出头,但是本身的能力有限制,所以你朋友要考虑是否要换老大。

现在他有个机会换老大,这个新老大到底有多照顾他不知道,暂时来看级别比较高。所以你朋友要衡量的是
1) 这个新老大是否爱惜手下的老大,新老大往绩如何,在总部的地位如何。如果各方面都有正面反馈,总体来说就比旧老大好。
2) 怎么跟旧老大说再见?其实这也没什么,主要是诚心,为对方着想早说,千万不要拖到最后一刻,那要得罪人的。做决定要快不要拖拉,马上跟旧老大沟通,主动包揽一切能够让交接顺利的工作。做老大的人都预计了有属下变节的可能,出来打工在商言商,旧老大当然会不爽,但也会理解。

说再见的秘诀在于早说,给对方足够的时间安排,以后见面还能做朋友。

作者:不拉不拉海归茶馆 发贴, 来自【海归网】 http://www.haiguinet.com









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